Осипенко, Н. Социальные основания востребованности кадрового потенциала // Государственная служба. – 2013. – № 4. – С. 102-105.
Место хранения:
ЧЗГиЕН
Все авторы:
Ключевые слова:
кадровый потенциал
,
востребованность